6 октября 2026 года Valve обновила правила регионального распределения составов в Valve Regional Standings. Теперь команда может получить региональное назначение только в том случае, если в течение трёх предыдущих календарных месяцев её состав не появлялся в VRS другого региона.

Таким образом, коллективы больше не смогут непосредственно перед важным срезом рейтинга заменить нескольких игроков, сохранить VRS-очки и сразу перенести их в более выгодный регион. При этом основное правило определения региона осталось прежним – он определяется большинством игроков в составе, а при равенстве учитывается регион с большим представительством на мейджоре.
Состав имеет право на региональное назначение только в том случае, если он не появлялся ни в одном другом региональном списке VRS в течение предшествующих трёх календарных месяцев.
Изменение появилось на фоне ситуации с Sashi: 5 октября 2026-го датская организация временно заменила Mikkel MistR Томсена и Casper Cabbi Йенсена на австралийцев Tynan TjP Пертелла и Jordan Hatz Байича. Вместе с Anton Anlelele Хюнем, имеющим вьетнамское гражданство, это позволяло сформировать азиатское большинство и попытаться попасть в азиатский VRS.
На момент перестановок Sashi находилась лишь на 54-й позиции европейского VRS с 1122 очками, тогда как тот же показатель позволил бы команде расположиться примерно на пятой строчке в Азии – непосредственно в зоне борьбы за приглашение на PGL Major Singapore 2026. Сам клуб не скрывал, что изменения рассчитаны примерно на месяц и связаны с попыткой попасть на мейджор.
Решение Sashi вызвало заметную критику в сообществе. В частности, Никола NiKo Ковач публично обратился к Valve с призывом вмешаться в ситуацию. Ранее похожим способом регион меняли и другие коллективы, включая BC.Game и WW Team.
Новая формулировка фактически вводит трёхмесячный период ожидания при смене региона и должна сделать подобные перестановки перед рейтинговыми срезами значительно сложнее. Следующий ключевой срез VRS для PGL Major Singapore 2026 запланирован на 2 ноября 2026 года.





























